6月19日，川能動(dòng)力紀(jì)委召集各部門、分公司負(fù)責(zé)人召開會(huì)議，對(duì)公司目前正在開展的進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)干部員工作風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行再動(dòng)員、再要求。

公司紀(jì)委書記林惠在會(huì)上就前一階段開展作風(fēng)建設(shè)中發(fā)現(xiàn)的突出問題進(jìn)行了總結(jié)：部分員工遵章守紀(jì)意識(shí)亟待加強(qiáng)；中層管理人員管理職責(zé)急需落實(shí)強(qiáng)化；作風(fēng)建設(shè)牽頭部門監(jiān)督職責(zé)履行不充分；工作效率提升上進(jìn)展較慢。針對(duì)如何解決這些問題，提出了具體的整改措施和明確要求，并就近期重點(diǎn)要抓好抓實(shí)的工作進(jìn)行安排部署。

公司黨委副書記熊娟指出，每位員工要進(jìn)一步增強(qiáng)規(guī)矩意識(shí)，管理人員務(wù)必加強(qiáng)管理，履職盡責(zé)，部門間繼續(xù)保持加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，以良好的作風(fēng)，出色的業(yè)績，共同把公司的各項(xiàng)事業(yè)向前推進(jìn)。她要求各部門、分公司負(fù)責(zé)人要警醒深思存在的問題，并將會(huì)議精神傳達(dá)到每位員工，改進(jìn)工作方式方法，確保整改落實(shí)。